Имя | Юлия |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Зеленоград |
Заработная плата | По договоренности |
График работы | Полный рабочий день / Сменный график / Гибкий график / Подработка / Удаленная работа |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 6 лет 2 месяца |
Гражданство | Россия |
Пол | Женский |
Возраст | 37 лет (23 июля 1987) |
Опыт работы
|
Период работы | июнь 2017 — август 2019 (2 года 3 месяца) |
Должность | Главный специалист |
Компания | Гу гу пфр № 1 |
Обязанности | Работа архиве |
|
Период работы | май 2016 — июнь 2016 (2 месяца) |
Должность | Продавец консультант |
Компания | ООО "табер трейд" |
Обязанности | Консультирование клиента по ассортименту продажа косметики и парфюмерии • работа с кассой • мерчендайзинг • поддержание чистоты рабочего места |
|
Период работы | октябрь 2014 — июль 2015 (10 месяцев) |
Должность | Помощник юриста |
Компания | ООО "Нефтьторгсервис" |
Обязанности | Договорная работа: разработка проектов договоров; проверка проектов договоров контрагентов на соответствие законодательству и соблюдение интересов организации; разрешение разногласий по проектам договоров. Претензионная работа: рассмотрение претензий контрагентов и подготовка ответов на них; подготовка досудебных претензий; Исковая работа: подготовка процессуальных документов, представление интересов организации в Арбитражных судах и судах общей юрисдикции. Представление интересов организации в государственных надзорных органах, подготовка, жалоб, ходатайств, представление интересов организации ведение учета юридических документов; решение юридических вопросов с органами местного самоуправления, судебными органами. |
|
Период работы | июнь 2013 — январь 2014 (8 месяцев) |
Должность | Начальник отдела кадров |
Компания | Филиал МЗМЗ № 231 |
Обязанности | Кадровое делопроизводство в полном объеме, должностные инструкции, нормативно-правовые локальные акты, формирование и ведение личных дел сотрудников, оформление сотрудников на работу на гражданско-правовой основе, трудовые договора, дополнительные соглашения, оформление больничных, выдача копий и справок, отчетность.Контроль трудовой дисциплины сотрудников.Штатное расписание, оформление командировочных удостоверений, ведение карточек Т-2, внутренние приказы по компании, учет, хранение и ведение трудовых книжек, формирование и ведение личных дел сотрудников, взаимодействие с фондами ОМС, ПФР, УФМС, оформление на работу иностранных граждан, проведение аттестации сотрудников, активный поиск резюме, анкетирование, первичное собеседование, организация повторного собеседования с руководством компании, мониторинг вакансий и з/п по ним. Штат 200 человек |
|
Период работы | апрель 2012 — сентябрь 2012 (6 месяцев) |
Должность | Юрисконсульт |
Компания | УП ССЭ |
Обязанности | Претензионная работа: рассмотрение претензий контрагентов и подготовка ответов на них; подготовка досудебных претензий; Исковая работа: подготовка процессуальных документов, представление интересов организации в Арбитражных судах и судах общей юрисдикции. Представление интересов организации в государственных надзорных органах, подготовка, жалоб, ходатайств, представление интересов организации |
|
Период работы | июнь 2010 — февраль 2012 (1 год 9 месяцев) |
Должность | Инспектор отдела кадров, юрист |
Компания | ФГУП МОЭЗ № 1 при Спецстрое России |
Обязанности | Кадровая работа Подбор персонала, проведение собеседований Работа с нормативно-правовыми актами Договорная работа: разработка проектов договоров; проверка проектов договоров контрагентов на соответствие законодательству и соблюдение интересов организации; разрешение разногласий по проектам договоров. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2009 год |
Учебное заведение | Московская государственная академия делового администрирования |
Специальность | Юриспруденция |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Разговорный), Немецкий (Технический) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Не готова к командировкам |
Курсы и тренинги | Квалификационный аттестат МООСС СРО для осуществления дел кадровой службы и работы с персоналом в качестве инспектора отдела кадров |
Навыки и умения | Навыки грамотного делового общения, делового этикета Знание законодательства РФ, кадрового делопроизводства Умение работать с большим объемом информации Работа с нормативно-правовыми актами Продвинутый пользователь ПК (MS Office, Консультант+, прикладные программы) 1С, 1С управление кадрами ведения договорной работы; ведения переговоров ведения полного правого обеспечения деятельности компании; ведения претензионно-исковой работы; составления различных юридических документов |