Имя | Светлана Александровна |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Зеленоград |
Заработная плата | от 50 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 15 лет 6 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Женский |
Возраст | 46 лет (20 августа 1978) |
Опыт работы
|
Период работы | декабрь 2018 — по настоящее время (6 лет) |
Должность | Менеджер по подбору персонала |
Компания | Аутсорсинг |
Обязанности | - Размещение вакансий в СМИ - Поиск персонала. - Проведение телефонных собеседований - Входящие и исходящие звонки - Решение конфликтных ситуаций |
|
Период работы | сентябрь 2016 — декабрь 2018 (2 года 4 месяца) |
Должность | Менеджер по подбору персонала |
Компания | ООО "Московский школьник" |
Обязанности | - Активный поиск персонала - Проведение собеседований - Расстановка персонала по рабочим местам - Контроль за выходом на работу - Экстренная замена - Решение конфликтных ситуаций - Кадровое делопроизводство. - Работа в программе 1С8: прием увольнение кадровые перемещения отпуска табель учета отработанного времени |
|
Период работы | октябрь 2011 — июнь 2016 (4 года 9 месяцев) |
Должность | Менеджер по работе с региональными представительствами |
Компания | Аутсорсинг персонала |
Обязанности | - Удаленный подбор и бучение новых сотрудников в региональные подразделения. - Руководство финансово-хозяйственной деятельностью региональных подразделений. - В подчинении 10 региональных представительств. - Контролирование работы региональных подразделений, выставление ежемесячного плана, анализ работы каждого регионального подразделения. - Постановка еженедельных и ежемесячных задач подразделениям. - Организация работы региональных представителей в регионе. - Массовый подбор персонала. - Поиск поставщиков и партнеров для привлечения персонала. - Решение конфликтных ситуаций. |
|
Период работы | март 2011 — сентябрь 2011 (7 месяцев) |
Должность | Менеджер по подбору персонала |
Компания | Кадровое агентство "Сириус+" |
Обязанности | - Анализ рынка труда - Размещение вакансий в СМИ - Работа с заказчиком от создания заявки до подписания договора. - Поиск персонала по заявкам от заказчика - Проведение собеседований - Входящие и исходящие звонки - Размещение вакансий на различных сайтах в интернете - В работе было не менее 20 вакансий на разные позиции. |
|
Период работы | апрель 2007 — сентябрь 2009 (2 года 6 месяцев) |
Должность | Руководитель |
Компания | ЗАО "СитиТэлл" |
Обязанности | - Координация работы сотрудников - Поиск и подбор персонала - Проведение собеседований - Управление персоналом - Решение конфликтных ситуаций - Ведение переговоров, заключение договоров на подключение телефонии и интернета. - Первичная документация (1С) |
|
Период работы | январь 2003 — март 2007 (4 года 3 месяца) |
Должность | Менеджер |
Компания | ЗАО "СитиТэлл" |
Обязанности | - Поиск клиентов (холодные звонки) - Заключение договоров на подключение услуг связи (телефон, интернет) - Активный поиск клиентов по средствам холодных звонков. - Поиск и подбор сотрудников - Проведение собеседований - Обучение новых сотрудников. - Контроль за выполнением поставленных задач сотрудниками |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2014 год |
Учебное заведение | Московский институт управления (Москва) |
Специальность | Менеджер |
Дополнительная информация
|
Водительские права | Категория B |
Командировки | Не готова к командировкам |
Курсы и тренинги | НОЧУ "Академия Профессионального Управления", 2013 год "Организация кадровой службы" 1С: Зарплата и управление персоналом 8" |
Навыки и умения | - умение строить и развивать отношения. - умение работать с большим объемом информации, - способность принимать оптимальные решения в нестандартных ситуациях, - нацеленность на результат, высокое чувство ответственности, - умение работать самостоятельно и в команде, - коммуникабельность, - быстрая обучаемость, - исполнительность, - владение оргтехникой и средствами связи (принтер, ксерокс, телефон, факс, e-mail) - готова к монотонной и однообразной работе. |