-регистрация и консультация оптовых клиентов компании в программе 1 С; -запрос необходимых документов для регистрации; -работа с входящими/исходящими звонками и выявление потребностей клиентов; -ведение клиентской базы; -распределение новых клиентов по менеджерам; -участие в выставках компании; -работа в 1 С 8.3 "Предприятие; -переговоры с клиентами по вопросам сотрудничества; -обработка входящей и исходящей корреспонденции; -постановка задач менеджерам и контроль их выполнения; -обеспечение жизнедеятельности офиса; Менеджер по подбору персонала: -размещение вакансий на интернет- ресурсах; -проведение онлайн/оффлайн интервью; -холодный обзвон потенциальных соискателей; -назначение и проведение собеседований с соискателями; -подготовка рабочего места новому сотруднику; -составление анкет, скриптов, инструкций; Была переведена в Отдел Кадров на должность Специалиста кадрового делопроизводства. | 