Основной функционал: - управление сотрудниками склада свыше 100 человек; - взаимодействие с компаниями, предоставляющими аутстаф; - распределение сотрудников по рабочим зонам; - составление графиков работы для персонала; - участие в проведении собеседований с кандидатами на должности по вакансиям кладовщик, водитель электроштабелера; - взаимодействие со всеми подразделениями организации; - контроль и прием ТМЦ; - контроль размещения ТМЦ по адресному хранению; - контроль отправки ТМЦ; -работа на ПК с программами WMS, Excel, Word, Outlook. Развитие и опыт: - наращивание опыта и знаний по техническим и качественным характеристикам товаров, по которым специализируется компания (товары с платформы AliExpress); - урегулирование незапланированных моментов и устранение негативных последствий на складе ТМЦ; - инвентаризация склада общей площадью 12000 м2, с выше 60000 sku; - участие в организации переезда склада на новую территорию, и распределение там ТМЦ, оптимально удобным способом, для дальнейшей качественной работы склада (объединение товаров с одного магазина и распределение его в одно адресное хранение, в прошлом товар был разложен в хаотичном порядке по складу. В последствие, оптимизация привела к увеличению подбора заказов с 5000 до 13000 заказов в день, время, на подбор заказов, уменьшилось с 40 до 5-10 минут); - полностью был проработан вопрос вывоза вторсырья со склада на переработку, тем самым сократив расходы компании; Свою трудовую деятельность начинал с должности - кладовщик; со временем, учавствуя во всех процессах работы склада, достиг должности руководитель склада . | 