Имя | Сергей |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Зеленоград |
Заработная плата | По договоренности |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 19 лет 9 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 56 лет (28 июля 1968) |
Опыт работы
|
Период работы | октябрь 2017 — по настоящее время (7 лет 2 месяца) |
Должность | Руководитель отдела доставки |
Компания | Ситилинк |
Обязанности | Организация доставки продукции по Москве и области. Оптимизация схем доставки. Разработка и контроль экономических показателей эффективности работы отдела, минимизация затрат на доставку продукции. Разработка системы мотивации сотрудников отдела. Организация эксплуатации автотранспорта (порядка 40 единиц) Планирование бюджета отдела, контроль за его соблюдением. |
|
Период работы | июль 2014 — сентябрь 2016 (2 года 3 месяца) |
Должность | Руководитель отдела доставки |
Компания | ГК Юнэкт |
Обязанности | Руководство обособленными отделами доставки на территории Москвы и Московской области. Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников службы. Разработка и внедрение технологических процессов и стандартов работы службы. Контроль и минимизация затрат службы в рамках ЦФО Доставка. Достижения: Увеличение финансового результата ЦФО, снижение себестоимости доставки единицы продукции на 30% |
|
Период работы | август 2006 — май 2013 (6 лет 10 месяцев) |
Должность | Начальник отдела доставки |
Компания | ООО "Русклимат" |
Обязанности | Должностные обязанности: Организация доставки продукции по Москве и в регионы. Оптимизация схем доставки. Разработка и контроль экономических показателей эффективности работы отдела, минимизация затрат на доставку продукции. Организация эксплуатации автотранспорта (порядка 40 единиц) Планирование бюджета отдела, контроль за его соблюдением. Достижения: Построение работы отдела "с нуля". Разработка и внедрение автоматизированного модуля "Управление доставкой" на базе 1С. Создание автоматизированного места диспетчера на базе системы АНТОР. Транслирование системы доставки на РРЦ и филиалы компании. Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников отдела. |
|
Период работы | январь 2004 — август 2005 (1 год 8 месяцев) |
Должность | Начальник отдела доставки |
Компания | ООО "Грузовозофф" |
Обязанности | Организация доставки грузов от Московских клиентов на склад консолидации для их последующей отправки в регионы, работа с филиалами (более 100 филиалов) Организация работы водителей-экспедиторов (более 80 единиц техники) Контроль экономических показателей эффективности работы отдела |
|
Период работы | январь 1998 — январь 2004 (6 лет 1 месяц) |
Должность | Зам. директора по внутренней логистике |
Компания | ГК "Регент" |
Обязанности | Организация работы транспортно-экспедиционной службы (более 90 единиц техники) Координирование работы отделов транспортного, доставки, складского хозяйства. Капитальное строительство. Оптимизация затрат, экономическое планирование работы службы. Разработка и внедрение программ перспективного развития службы. Подготовка проекта "Склад комплектации" и его реализация. |
|
Период работы | май 1995 — декабрь 1997 (2 года 8 месяцев) |
Должность | Начальник общего отдела |
Компания | Издательство ОАО "Любимая книга" |
Обязанности | Организация доставки продукции по Москве авто (авиа) транспортом от зарубежных партнеров, тамоэженная очистка, оформление грузов, управление складским хозяйством, административно-хозяйственная работа |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 1990 год |
Учебное заведение | Московский Авиационный Институт |
Специальность | Инженер |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Технический) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Не готов к командировкам |
Курсы и тренинги | МГТУ им. Баумана, курсы повышения квалификации по специальности "Транспортная логистика" 2008 год |
Навыки и умения | Отличное знание бизнес-процессов логистики. Опыт построения работы отдела с нуля. Успешное внедрение программ автоматизации службы транспортной логистики. Опыт управления коллективом более 100 человек. |